Główny Specjalista – Ekspert Zarządzający Grupa Badawcza Inteligentna i Czysta Mobilność

/ 31 stycznia, 2023
Łukasiewicz – PORT Polski Ośrodek Rozwoju Technologii
POZIOM: STARSZY SPECJALISTA (SENIOR)

WYMAGANIA OBOWIĄZKOWE:

  • stopień doktora nauk społecznych i co najmniej 2-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym albo wykształcenie wyższe magisterskie i co najmniej 3-letnie doświadczenie w sektorze badawczo-rozwojowym, w tym udział w realizacji projektów badawczych,
  • doświadczenie zawodowe i/lub naukowe w obszarze zagadnień związanych ze wskazanym obszarem działań,
  • wysokie umiejętności analityczne,
  • umiejętność myślenia strategicznego,
  • znajomość języka angielskiego,
  • bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
  • bardzo dobra organizacja pracy własnej, wysoko rozwinięta komunikatywność oraz umiejętność pracy zespołowej,
  • umiejętność realizowania wielu zadań i projektów jednocześnie.

Codzienne zadania

  • integrowanie strategicznych kierunków rozwoju państwa z potencjałem Instytutów Sieci Badawczej Łukasiewicz i potrzebami rynku,
  • projektowanie i prowadzenie badań i analiz w obszarze Inteligentna i Czysta Mobilność,
  • nadzór merytoryczny nad pracami badawczo-analitycznymi w zakresie wybranych Programów Łukasiewicza w obszarze Inteligentnej i Czystej Mobilności,
  • udział w pracach koncepcyjnych i koordynacji badań w obszarze oceny technologii, w tym: praca nad koncepcją badawczą, narzędziami badawczymi, współpraca z partnerami wewnętrznymi i zewnętrznymi,
  • śledzenie i analiza zmian społeczno-kulturowych, w tym globalnych megatrendów cywilizacyjno-technologicznych oraz ich potencjalnych i faktycznych oddziaływań na społeczeństwo, kulturę, gospodarkę i państwo,
  • sporządzanie raportów, zestawień i baz danych w oparciu o rezultaty pracy własnej i pracy zespołu,
  • prezentowanie wyników prowadzonych badań i analiz.

Benefity

  • praca w unikatowej instytucji analityczno-badawczej,
  • praca w najwyższych standardach zarządzania projektami badawczo-rozwojowymi,
  • współpraca z bezpośrednim przełożonym oparta na samodzielności i zarządzaniu przez cele,
  • przyjazna atmosfera pracy wśród inspirujących i chętnie dzielących się wiedzą współpracowników,
  • hybrydowy tryb pracy (praca zdalna/praca w siedzibie w centrum Warszawy),
  • możliwość objęcia prywatną opieką medyczną, grupowym ubezpieczeniem na życie, dostęp do pakietu usług sportowych,
  • stabilne zatrudnienie,
  • niezbędne narzędzia pracy.

Wynik naboru

Brak opublikowanego wyniku naboru.

[ninja_form id=17]

This will close in 0 seconds

This will close in 0 seconds